Skripsi

Analisis pengaruh Sumber Daya Manusia dan Penerapan Sistem akuntansi keuangan Daerah terhadap Kualitas Laporan keuangan Pemerintah Daerah (studi Kasus Pemda Kota Kupang)

---

ABSTRAKSI
Diera reformasi pengelolaan keuangan daerah sudah mengalami berbagai perubahan dari waktu ke waktu. Perubahan tersebut merupakan rangkaian bagaimana suatu pemerintah daerah dapat menciptakan good governance dan clean goverment dengan melakukan tata kelola pemerintahan dengan baik. Untuk dapat menghasilkan laporan keuangan yang berkualitas maka dibutuhkan kapasitas sumber daya manusia yang dapat melaksanakan sistem akuntansi oleh karena itu sistem akuntansi sebagai suatu sistem yang membutuhkan sumber daya manusia untuk menjalankan sistem yang ditetapkan.
Dalam mengelola keuangan daerah pemerintah daerah menggunakan sistem akuntansi keuangan daerah yang sesuai dengan peraturan pemerintah No. 24 Tahun 2005 tentang standar akuntansi keuangan dan peraturan pemerintah No.58 Tahun 2005 tentang pengelolaan keuangan yang bertujuan untuk memberikan informasi dalam pertanggungjawaban dana.
Penelitian terdahulu antara lain yang dilakukan oleh Devi Roviyantie (2011) yang berjudul pengaruh kompetensi sumber daya manusia dan penerapan sistem akuntansi keuagan daerah terhadapkualitas laporan keuangan daerah (survei pada organisasi perangkat daerah (OPD) kab. Tasikmalaya), hasil dalam penelitian ini menyatakan bahwa kompetensi sumber daya manusia dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah berpengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan daerah.
Sesuai dengan judul yang diteliti yaitu analisis pengaruh sumber daya manusia dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah kota kupang maka dapat dirumuskan persoalan penelitian sebagai berikut: apakah sumber daya manusia berpegaruh terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah kotan kupang? Dan apakah penerapan sistem akuntansi keuangan daerah berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah kota kupang?
Dengan tujuan penelitian adalah untuk menguji secara empiris sumber daya manusia dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap kualitas laoran keuangan pemerintah daerah kota kupang.
Konsep-konsep dalam penelitian ini adalah:
1) Kualitas Laporan Keuangan
Kesusaian dengan standar,diukur berbasis kadar ketidaksesuaian serta dicapai melalui pemeriksaan yaitu penilaian suatu output laporan keuangan yang dilihat dari segi manfaat,ketepatan waktu, lengkap, penyajian jujur, dapat diverifikasi, netralitas, dapat dipahami dan dapat dibandingkan.
2) Sumber Daya Manusia
Merupakan potensi yang terkandung dalam diri manusia untuk mewujudkan peranannya sebagai manusia yang adaptif dan transformatif yang mampu mengelola dirinya sendiri serta seluruh potensi yang terkandung di alam menuju tercapainya kesejahteraan kehidupan dalam tatanan yang seimbang dan berkelanjutan.
3) Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah
Merupakan suatu prosedur yang dimulai dari proses pengumpulan data, pecatatan, pengikthisaran sampai dengan pelaporan keuangan dalam rangka pertanggungjawaban atas kegiatan yang telah dilaksanakan dan juga untuk pengambilan keputusan oleh pemaki laporan keuangan daerah.
Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pada BKD Pemda Kota Kupang sedangkan sampel dalam penelitian ini adalah pegawai di bagian keuangan dan pegawai yang bukan di bagian keuangan tapi menjadi pengguna laporan keuangan. Data dikumpulkan dengan menyebarkan langsung kuisioner
kepada responden yang bersangkutan. Teknis analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan bantuan SPSS 16.0
Setelah diadakan analisis untuk menjawab persoalan yang dihadapi dalam penelitian ini maka dapat disimpulkan sebagai berikut:
1. Hasil pengujian menggunakan rumus regresi linear berganda menunjukan bahwa variabel independen berpengaruh terhadap variabel dependen, dengan persamaan regresinya adalah Y = -1,850 + 0,484X1 + 0,615X2 +e 2. Hasil pengujian diperoleh tHitung sebesar 2,829 sedangkan pada tTabel diperoleh sebesar 1,701. dengan demikian diketahui bahwa tHitung> tTabel, sehingga Ho ditolak dan H1 diterima yang menunjukan bahwa sumber daya manusia berpengaruh positf terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah. 3. Hasil pengujian diperoleh thitung sebesar 4,219 sedangkan pada tTabel diperoleh sebesar 1,701. dengan demikian diketahui bahwa tHitung> tTabel, sehingga Ho ditolak dan H2 diterima yang menunjukan bahwa penerapan sistem akuntansi keuangan daerah berpengaruh positf terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah.
Berdasarkan pembahasan diatas maka penulis memberikan saran bahwa sumber daya manusia dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah telah mendukung kualitas laporan keungan pemerintah daerah kota kupang, namun sumber daya manusia masih perlu ditingkatkan agar kualitas laporan keuangan yang dihasilkan dapat lebih baik lagi.

---

Ketersediaan

1.107/17

S 67 EKN 17

PTK PUSAT UKAW

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tidak di pinjamkan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

S 67 EKN 17

Penerbit

Kupang : UKAW Fakultas Ekonomi., 2017

Deskripsi Fisik

xiv, 49 hal.: bibl.; lamp.; ill.; 30 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

S 657.48 072 559

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

AKUNTANSI KEUANGAN--PENELITIAN--KUPANG

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Marce Therik

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus login sebelum memberikan komentar